SAN-SOFT to dynamicznie rozwijającą się firmą technologiczna, która specjalizuje się w tworzeniu i dostarczaniu dedykowanych rozwiązań IT dla klientów z różnych branż. Naszą misją jest przekuwanie innowacyjnych pomysłów w realne, efektywne narzędzia, które napędzają biznes naszych partnerów. W naszej pracy chętnie sięgamy po najnowsze technologie, w tym rozwiązania oparte na sztucznej inteligencji (AI), aby dostarczać najwyższą wartość. W związku z rozwojem poszukujemy ambitnej i proaktywnej osoby, która dołączy do naszego zespołu jako Specjalista/ka ds. rozwoju biznesu i pomoże nam docierać do nowych klientów i rynków.

Twój zakres obowiązków:

• Aktywne pozyskiwanie nowych klientów i możliwości biznesowych w sektorze B2B.

• Budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z kluczowymi klientami.

• Identyfikacja potrzeb biznesowych klientów i dopasowywanie do nich naszych rozwiązań IT.

• Prowadzenie prezentacji handlowych i negocjowanie warunków współpracy.

• Analiza rynku i działań konkurencji w celu identyfikacji nowych trendów i szans.

• Ścisła współpraca z zespołem technicznym w celu przygotowywania ofert i estymacji projektów.

• Reprezentowanie firmy na targach branżowych, konferencjach i innych wydarzeniach.

• Realizacja założonych celów sprzedażowych.

Nasze wymagania:

• Minimum 2-3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku (np. Business Development, Sales Manager). Znajomość branży IT będzie dodatkowym atutem.

• Udokumentowane sukcesy w pozyskiwaniu klientów i realizacji celów sprzedażowych.

• Zrozumienie procesu tworzenia oprogramowania i specyfiki sprzedaży usług IT.

• Otwartość na wykorzystywanie nowoczesnych technologii, w tym narzędzi opartych na AI, w procesie sprzedaży.

• Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne i negocjacyjne.

• Samodzielność, proaktywność i doskonała organizacja pracy.

• Umiejętność budowania relacji opartych na zaufaniu i partnerstwie.

• Znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację z międzynarodowymi klientami.

• Prawo jazdy kat. B.

Co możemy Ci zaoferować?

• Atrakcyjne wynagrodzenie składające się z podstawy oraz motywującego systemu prowizyjnego.

• Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon komórkowy, samochód służbowy).

• Elastyczny model pracy hybrydowej – cenimy Twój work-life balance.

• Realny wpływ na rozwój firmy i możliwość wdrażania własnych pomysłów.

• Budżet na rozwój zawodowy – szkolenia, kursy, certyfikacje i udział w konferencjach.

• Dostęp nowoczesnych narzędzi, w tym AI, do optymalizacji procesów sprzedażowych i analizy danych rynkowych.

• Świetną atmosferę w zespole, który chętnie dzieli się wiedzą i wspiera na każdym kroku.

• Spotkania integracyjne i nieformalne wyjścia.

Jak wygląda nasz proces rekrutacyjny?

1. Analiza CV i listu motywacyjnego – Daj nam znać, dlaczego to właśnie Ty pasujesz do naszego zespołu.

2. Rozmowa telefoniczna/online (30 min) – Krótka rozmowa, abyśmy mogli się lepiej poznać.

3. Spotkanie online lub w biurze (60-90 min) – Rozmowa, podczas której omówimy Twoje doświadczenie, zastanowimy się, jak będzie można je wykorzystać oraz poznamy Twoje oczekiwania.

4. Finalna decyzja i oferta – Niezależnie od wyniku, wrócimy do Ciebie z informacją zwrotną.

Zainteresowany/a? Aplikuj już dziś!